Gendern leichtgemacht

„Emsdetten als offene und tolerante Stadt muss diskriminierungsfrei kommunizieren und mit dem Leitfaden soll ein Beitrag zur Geschlechtergerechtigkeit geleistet werden. Damit fördert die Stadt Emsdetten ein wertschätzendes Lebens- und Arbeitsklima, das durch geschlechtliche Vielfalt gekennzeichnet ist“, betont Bürgermeister Oliver Kellner den Hintergrund und die Bedeutung des Leitfadens.

Es gibt zahlreiche Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zugehörig fühlen. Im Geburtenregister wird daher neben „weiblich“ und „männlich“ auch die Option „divers“ aufgeführt. Um Personen aller Geschlechter gleichermaßen anzusprechen, verwendet die Stadt Emsdetten in erster Linie geschlechtsneutrale Formulierungen wie zum Beispiel „Mitarbeitende“, „Teilnehmende“ oder „Beschäftigte“. Dies entspricht auch dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz, welches die Diskriminierung aufgrund des Geschlechts verbietet.

Nicht immer sind geschlechtsneutrale Formulierungen möglich, wie das Gendern dennoch auf der einen Seite einfach und unkompliziert gelingen kann und welche große und wichtige Wirkung es auf der anderen Seite hat, kann in dem Leitfaden zur geschlechtergerechten Sprache nachgelesen werden.